知识付费应用于各行各业,尤其是互联网电商,目前除了部分线下实体门店,其他绝大部分企业或门店都在利用知识付费为自己赋能。拿电商举例:“商城+直播”的无缝结合 ,可以实现企业资源有效互补、相互引流,增强粉丝的产品信任度和品牌好感度,借助知识付费卖货系统,破局线上运营,培养种子客户。帮助企业抓住机遇,深耕直播卖货领域,实现了双向购物闭环。
2016年,得到、知乎、分答等不同模式的知识付费类平台在市场上崭露头角,知识付费行业逐步迈向产业化,自此中国进入知识付费的新时代,2016年也被业界称为“知识付费元年”。
网课售卖行业做佣金结算的背景
网课售卖群体具有数量多、分散、流动性强等特点,佣金结算发放的工作任务重又复杂又繁琐,需要消耗企业大量的人力物力,除了佣金结算与发放所需的人力成本外,高额的佣金还容易因计算失误、错发、漏发等因素造成企业的财力损失。
网课售卖平台该如何开展佣金结算工作?
网课售卖平台想要快速有效的攻克佣金结算难点,最行之有效的办法就是和第三方合作,借助灵活用工平台佣金代发方案来解决问题。佣金代发是灵活用工平台重点解决用工企业佣金结算问题所提供的一种解决方案。
详细点说灵活用工平台利用互联网优势赋予解决佣金代发方案低成本、低风险、高效率的特点,由薪福多代替网课售卖平台完成佣金结算任务,降低企业综合成本,规范企业发佣流程,助力企业佣金管理系统升级。
网课售卖平台如何提高佣金结算工作效率?
网课售卖平台借助专业、安全、可靠的薪福多灵活用工佣金代发方案提高佣金结算工作效率。自主研发的灵活用工平台SAAS系统操作流程灵活又简单,全流程线上化操作,可实现批量处理、集中支付、快速发放,简单的说佣金代发方案就是省时省力省钱。
灵活用工佣金结算具体操作流程
第一步:网课售卖平台跟薪福多签订委托服务协议,协议内容便是把佣金结算业务委托给薪福多来完成;
第二步:自由职业者(也就是网课售卖人员)与薪福多以网签形式签订一份合作服务协议;
第三步:网课售卖平台将需要发放的佣金打给薪福多,并在薪福多上发布任务(用工需求);
第四步:自由职业者在薪福多平台领取任务完成后,由薪福多直接将佣金结算至个人手中。
在灵活用工平台专业方案的支持下,网课售卖平台通过薪福多灵活用工佣金结算解决方案,享受降低佣金管理成本、提高工作效率、降低经营风险、优化人资结构等好处。
【薪福多】全国性人力资源综合服务机构,企业新一代人力资源经营伙伴。
金税四期实行之后,入驻税收优惠园区节税是否存在风险?
全行业灵活用工平台哪个好
当前市场环境下,就业活力不足已经成为了一种常态,在这种背景下,随之而来的是招工难,管理难,规范难,风险高等问题越来越突出。中国就业市场的经济环境也期待一种新型灵活用工模式来激发市场的活力。
灵活用工的目的,就是为了少支出,多收入。那么,什么是灵活用工?常见的形式都有哪些呢?今天小编给您来介绍下。
企业将项目转包给“灵活用工”平台,“灵活用工”平台再将项目转包给个人,并且为个人办理个体工商营业执照。项目完成企业支付佣金和服务费给平台,平台给个人支付佣金,并给企业提供增值税专票,个人提供普票给平台。
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